11 เรื่องช่วยตัดสินใจว่าจะอยู่ต่อหรือออกจากงาน
ถ้าทุกเช้าวันทำงานเริ่มด้วยคำถามว่า “ลาออกดีไหม” แต่พอคิดถึงเงิน ความมั่นคง เพื่อนร่วมทีม หรือความกลัวว่าจะเริ่มใหม่ไม่ไหว ใจก็ยิ่งสับสน ไม่ว่าคุณจะหมดไฟ ถูกกดดัน หรือยังลังเลเพราะมีข้อดีบางอย่างเหลืออยู่ บทนำนี้จะพาคุณมองปัญหาแบบเป็นขั้น ๆ ผ่าน อยู่ต่อหรือออกจากงาน เพื่อช่วยแยกอารมณ์ออกจากเหตุผล แล้วเห็นทางเลือกที่เหมาะกับชีวิตตัวเองมากขึ้น
1. เงินเดือนยังพอใช้และคุ้มกับแรงที่ลงไปหรือไม่
ก่อนตัดสินใจออกจากงาน ควรดูรายรับรายจ่ายให้ชัด เงินเดือนที่ได้พอจ่ายค่าเช่า ค่าผ่อน ค่าเดินทาง และเงินเก็บหรือไม่ ถ้างานหนักขึ้นเรื่อยๆ แต่รายได้ไม่ขยับเลย อาจต้องคุยเรื่องปรับเงินเดือนหรือมองหาทางเลือกใหม่ แต่ถ้ายังพออยู่ได้และมีโอกาสต่อรอง การอยู่ต่ออีกระยะอาจช่วยให้วางแผนได้รอบคอบกว่า
2. งานเริ่มกระทบสุขภาพบ่อยแค่ไหน
งานบางช่วงอาจเหนื่อยเป็นธรรมดา แต่ถ้านอนไม่หลับ ปวดหัวบ่อย กินข้าวไม่ตรงเวลา หรือรู้สึกกลัววันจันทร์แทบทุกสัปดาห์ ควรหยุดดูให้จริงจังว่างานกำลังหนักเกินไปหรือไม่ ลองปรับวิธีทำงานและคุยกับคนที่เกี่ยวข้องก่อน หากอาการเกิดบ่อยจนใช้ชีวิตยาก การเปลี่ยนงานอาจเป็นทางเลือกที่ควรคิด
3. งานนี้ยังช่วยให้เก่งขึ้นหรือหยุดอยู่ที่เดิม
ลองมองงานที่ทำทุกวันว่ายังได้เรียนรู้อะไรใหม่หรือไม่ เช่น ได้รับผิดชอบงานที่ยากขึ้น ได้ใช้ทักษะที่อยากพัฒนา หรือได้เห็นภาพงานกว้างกว่าเดิม ถ้าทำมาเป็นปีแต่ยังวนอยู่กับงานเดิม ไม่มีคนสอน และไม่มีทางไปต่อ อาจต้องถามตัวเองว่าอยู่ต่อแล้วได้อะไรเพิ่มบ้าง เพราะเวลาในการทำงานมีค่ามาก
4. หัวหน้าและเพื่อนร่วมงานทำให้ทำงานได้หรือทำให้ลำบากขึ้น
บรรยากาศในที่ทำงานมีผลมากกว่าที่หลายคนคิด หัวหน้าที่สื่อสารชัด รับฟังเหตุผล และให้ความเป็นธรรม มักทำให้งานหนักยังพอรับไหว ส่วนที่ทำงานที่โยนความผิด พูดจาไม่ให้เกียรติ หรือปล่อยให้คนหนึ่งแบกงานตลอด อาจทำให้เหนื่อยสะสม ถ้าคุยแล้วไม่ดีขึ้น ควรมองทางเลือกอื่นอย่างจริงจัง
❗ โปรพิเศษวันนี้เท่านั้น ❗
ไพ่ยิปซี 10 ใบ ตอบคำถามรักเฉพาะคุณ ในราคาเพียง 149 บาท
ตอบทุกคำถามเรื่องหัวใจแบบแม่นจนขนลุก ได้ผลภายใน 10 นาที 💌
5. ปริมาณงานกับเวลาชีวิตยังพอสมดุลกันไหม
บางงานต้องมีช่วงเร่งด่วน แต่ไม่ควรเร่งด่วนทั้งปี ถ้าต้องทำงานดึกเกือบทุกวัน เสาร์อาทิตย์ยังต้องเปิดคอม และไม่มีเวลาพักจริงๆ ควรดูว่านี่เป็นช่วงชั่วคราวหรือเป็นรูปแบบปกติของที่ทำงาน ถ้าไม่มีแนวโน้มจะดีขึ้น การอยู่ต่ออาจทำให้เสียทั้งสุขภาพ เวลา และความสัมพันธ์กับคนรอบตัว
6. บริษัทมีทิศทางมั่นคงพอให้ฝากอนาคตไหม
ควรสังเกตข่าวในที่ทำงานให้ดี เช่น เงินเดือนจ่ายตรงหรือไม่ งานยังมีเข้ามาหรือเปล่า ผู้บริหารสื่อสารชัดแค่ไหน และมีการลดคนแบบไม่อธิบายบ่อยหรือไม่ แนวโน้มงานและการเงินของบริษัทบอกได้พอสมควรว่าควรอยู่ต่อหรือเตรียมหาที่ใหม่ ถ้าสัญญาณไม่ดีหลายข้อ ควรเริ่มเตรียมตัวก่อนจะถูกบังคับให้รีบเลือก
7. งานใหม่ที่อยากไปมีข้อมูลมากพอหรือยัง
คำถามว่า ลาออกจากงานดีไหม ไม่ควรตอบจากอารมณ์วันที่เหนื่อยที่สุดเพียงวันเดียว ถ้ามีงานใหม่ในใจ ควรดูเงินเดือน หน้าที่จริง เวลาเดินทาง สวัสดิการ และรีวิวจากคนที่เคยทำงานให้ครบ อย่ามองแค่ตำแหน่งหรือชื่อบริษัท เพราะงานใหม่อาจดีขึ้นจริง หรืออาจมีปัญหาอีกแบบที่ต้องเตรียมรับมือ
8. มีเงินสำรองพออยู่ได้กี่เดือนถ้ายังไม่ได้งานใหม่
ก่อนยื่นใบลาออก ควรนับเงินเก็บแบบไม่หลอกตัวเอง ค่าใช้จ่ายจำเป็นต่อเดือนเท่าไร และถ้ายังหางานไม่ได้ 3-6 เดือนจะอยู่ไหวหรือไม่ คนที่มีภาระผ่อนบ้าน ผ่อนรถ หรือดูแลครอบครัวควรระวังเป็นพิเศษ ถ้ายังไม่มีเงินสำรองพอ อาจเริ่มสมัครงานใหม่ไปก่อน แล้วค่อยออกเมื่อมีทางไปที่ชัดเจนกว่า
9. ปัญหาที่เจอแก้ได้ด้วยการคุยหรือปรับงานหรือไม่
ไม่ใช่ทุกปัญหาต้องจบด้วยการลาออก บางเรื่องอาจแก้ได้ด้วยการคุยตรงๆ เช่น งานล้นเพราะหน้าที่ไม่ชัด ตารางประชุมแน่นเกินไป หรือได้รับงานนอกเหนือหน้าที่มากเกินควร ลองคุยด้วยเหตุผลและยกตัวอย่างที่ชัดเจนก่อน ถ้าฝั่งที่ทำงานรับฟังและปรับได้ การอยู่ต่ออาจยังมีทางไป แต่ถ้าไม่มีอะไรเปลี่ยนเลย คำตอบอาจชัดขึ้น
10. ข้อดีของงานนี้ยังมากพอให้ทนข้อเสียไหม
ลองเขียนข้อดีและข้อเสียของงานนี้ลงกระดาษแบบตรงไปตรงมา ข้อดีอาจเป็นเงินเดือนดี ใกล้บ้าน ทีมช่วยกัน หรือได้ประสบการณ์ที่ใช้ต่อได้ ส่วนข้อเสียอาจเป็นเวลางานยาว หัวหน้าไม่ชัด หรือไม่มีทางโต การเห็นข้อมูลทั้งหมดพร้อมกันช่วยให้ตัดสินใจเรื่องอยู่ต่อหรือเปลี่ยนงานได้ดีขึ้น ไม่ใช่คิดวนจากเรื่องที่หงุดหงิดที่สุดเรื่องเดียว
11. ถ้าอยู่ต่ออีกหกเดือน ชีวิตมีแนวโน้มดีขึ้นหรือเหมือนเดิม
ลองถามตัวเองแบบตรงๆ ว่าถ้าอยู่ที่เดิมต่ออีกหกเดือน อะไรจะดีขึ้นบ้าง มีโอกาสปรับเงินเดือน เปลี่ยนทีม ได้เรียนรู้งานใหม่ หรือปัญหาจะยังเหมือนเดิมทุกอย่าง ถ้ามองไม่เห็นทางดีขึ้นเลย การเตรียมออกอาจเหมาะกว่า แต่ถ้ายังมีเรื่องที่รอดูได้และไม่กระทบชีวิตหนักเกินไป การอยู่ต่อพร้อมวางแผนสำรองก็เป็นทางเลือกที่ไม่เสียหาย
